Bài dự thi Giải báo chí về Xây dựng Đảng (Giải Búa liềm vàng) tỉnh Hưng Yên lần thứ IV năm 2026
TỪ NHỮNG VIỆC LÀM CỤ THỂ, XÂY DỰNG ĐẢNG VỮNG MẠNH TỪ CƠ SỞ
Ở cơ sở, công tác xây dựng Đảng không chỉ được thể hiện qua những nghị quyết, chương trình, kế hoạch hay các hội nghị học tập, quán triệt. Sức sống của công tác xây dựng Đảng được thể hiện rõ hơn trong năng lực lãnh đạo của tổ chức đảng, trong tinh thần trách nhiệm của cán bộ, đảng viên và trong những chuyển biến cụ thể của đời sống nhân dân.

Mô hình "Biến rác thải thành tiền" của Hội LHPN xã Hồng Vũ.
Ở cơ sở, công tác xây dựng Đảng không chỉ được thể hiện qua những nghị quyết, chương trình, kế hoạch hay các hội nghị học tập, quán triệt. Sức sống của công tác xây dựng Đảng được thể hiện rõ hơn trong năng lực lãnh đạo của tổ chức đảng, trong tinh thần trách nhiệm của cán bộ, đảng viên và trong những chuyển biến cụ thể của đời sống nhân dân.
Tại xã Hồng Vũ, cùng với việc kiện toàn tổ chức sau sắp xếp, cấp ủy tập trung đổi mới phương thức lãnh đạo, nâng cao chất lượng tổ chức cơ sở đảng, chú trọng công tác chính trị, tư tưởng, đạo đức; tăng cường công tác dân vận, phát triển đảng viên mới, quản lý và rèn luyện đội ngũ đảng viên. Từ những việc làm cụ thể, công tác xây dựng Đảng từng bước gắn chặt hơn với nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, chăm lo đời sống nhân dân và xây dựng hệ thống chính trị ở cơ sở.
Xây dựng Đảng bắt đầu từ việc củng cố tổ chức
Sau sắp xếp đơn vị hành chính và tổ chức lại các đơn vị, thôn, chi bộ, yêu cầu đặt ra đối với cấp ủy cơ sở không chỉ là nhanh chóng ổn định tổ chức mà quan trọng hơn là tạo được sự thống nhất về nhận thức, hành động và trách nhiệm trong toàn Đảng bộ.
Đảng ủy xã xác định, tổ chức đảng mạnh phải bắt đầu từ từng chi bộ mạnh; chi bộ mạnh phải bắt đầu từ chất lượng sinh hoạt, tinh thần trách nhiệm của cấp ủy và sự gương mẫu của từng đảng viên.
Bởi vậy, việc rà soát, kiện toàn tổ chức, phân công nhiệm vụ cho cấp ủy viên và đảng viên, xây dựng quy chế làm việc, chương trình công tác được thực hiện gắn với yêu cầu thực tiễn. Đối với các chi bộ thôn, cùng với duy trì nền nếp sinh hoạt, cấp ủy chú trọng nâng cao chất lượng nội dung sinh hoạt theo hướng ngắn gọn, thiết thực, tập trung vào những vấn đề người dân quan tâm.
Trong từng cuộc họp chi bộ, những vấn đề về sản xuất, vệ sinh môi trường, an sinh xã hội, xây dựng đời sống văn hóa, giữ gìn an ninh trật tự hay thực hiện các nhiệm vụ chính trị ở địa phương được đưa ra bàn bạc, thống nhất. Qua đó, nghị quyết của chi bộ không dừng lại trên giấy mà trở thành nhiệm vụ cụ thể của từng cán bộ, đảng viên.
Một trong những yêu cầu được Đảng ủy xã đặc biệt quan tâm là nâng cao vai trò tiên phong, gương mẫu của đảng viên. Mỗi đảng viên được phân công phụ trách hộ gia đình, nhóm dân cư, thường xuyên nắm bắt tình hình nhân dân, kịp thời phản ánh những khó khăn, vướng mắc và vận động nhân dân thực hiện chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
Đó cũng chính là cách để củng cố mối quan hệ mật thiết giữa Đảng với nhân dân ngay từ cơ sở.
Chú trọng xây dựng Đảng về chính trị, tư tưởng và đạo đức
Cùng với củng cố tổ chức, Đảng ủy xã xác định xây dựng Đảng về chính trị, tư tưởng và đạo đức là nhiệm vụ thường xuyên, có ý nghĩa nền tảng.
Việc học tập, quán triệt nghị quyết, chỉ thị, kết luận của Trung ương và cấp trên được đổi mới theo hướng thiết thực, gắn với nhiệm vụ của địa phương và từng tổ chức đảng. Cán bộ, đảng viên không chỉ được nghiên cứu nội dung nghị quyết mà phải hiểu rõ trách nhiệm của mình trong tổ chức thực hiện.
Trong bối cảnh thông tin trên mạng xã hội ngày càng đa dạng, công tác tuyên truyền, định hướng tư tưởng cũng được quan tâm hơn. Cấp ủy chủ động nắm bắt dư luận xã hội, kịp thời thông tin những vấn đề người dân quan tâm; đồng thời tăng cường tuyên truyền thông tin chính thống trên các nền tảng số, góp phần tạo sự đồng thuận trong cán bộ, đảng viên và nhân dân.
Việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh cũng được gắn với những việc làm cụ thể. Với cán bộ, đảng viên, đó là tinh thần trách nhiệm trong công việc, thái độ gần dân, sát dân; với chi bộ, đó là nâng cao chất lượng sinh hoạt, giữ gìn đoàn kết; với các tổ chức chính trị - xã hội, đó là lựa chọn những phần việc thiết thực để chăm lo đời sống nhân dân.
Từ cách làm ấy, xây dựng Đảng về tư tưởng, đạo đức không còn là nội dung mang tính khẩu hiệu mà được cụ thể hóa bằng hành động hằng ngày của cán bộ, đảng viên.
Dân vận khéo để củng cố niềm tin của nhân dân
Một tổ chức đảng có sức chiến đấu không thể tách rời mối quan hệ với nhân dân.
Thực tiễn ở Hồng Vũ cho thấy, khi cấp ủy nắm chắc tình hình cơ sở, biết người dân cần gì và chủ động giải quyết những vấn đề chính đáng của nhân dân thì công tác dân vận sẽ trở nên thiết thực hơn.
Từ những hoàn cảnh cụ thể, Hội Liên hiệp Phụ nữ xã đã triển khai nhiều mô hình chăm lo phụ nữ, trẻ em có hoàn cảnh khó khăn. Mô hình “Sinh kế tặng gà giống” đã huy động hơn 50 triệu đồng từ nguồn xã hội hóa, hỗ trợ gần 100 lượt phụ nữ có hoàn cảnh khó khăn phát triển chăn nuôi.
Đối với trẻ em, chương trình “Mẹ đỡ đầu” hiện đang đồng hành với 15 học sinh mồ côi và học sinh có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, với tổng kinh phí khoảng 200 triệu đồng mỗi năm; trong đó đã có 4 em đang học đại học. Cùng với đó, mô hình “Nâng bước em đến trường” huy động hơn 50 triệu đồng hỗ trợ xe đạp, sách vở, đồ dùng học tập cho 20 học sinh nghèo vượt khó.
Những con số ấy không chỉ phản ánh hiệu quả của công tác an sinh xã hội. Ở góc độ xây dựng Đảng, đó còn là minh chứng cho phương châm hướng mạnh hoạt động về cơ sở, lấy nhân dân làm trung tâm, lấy hiệu quả thực tế làm thước đo.
Một chiếc xe đạp có thể giúp một học sinh đi học thuận lợi hơn. Một mô hình sinh kế có thể giúp một phụ nữ có thêm thu nhập. Một khoản hỗ trợ thường xuyên có thể giúp một em nhỏ tiếp tục đến trường. Nhưng phía sau những việc làm ấy là sự hiện diện của tổ chức đảng và hệ thống chính trị trong cuộc sống của nhân dân.
Đó chính là “thước đo” gần gũi nhất của công tác dân vận.
Phát triển đảng viên mới – tạo nguồn từ cơ sở
Trong xây dựng Đảng, tổ chức cơ sở đảng mạnh phải đi đôi với xây dựng đội ngũ đảng viên có chất lượng.
Đối với một xã nông thôn, việc tạo nguồn phát triển đảng viên mới có những đặc thù riêng. Lực lượng thanh niên thường xuyên đi làm ăn xa; lao động trẻ trong nông nghiệp giảm; một bộ phận quần chúng ưu tú ít có điều kiện tham gia các hoạt động ở địa phương. Điều đó đặt ra yêu cầu cấp ủy phải chủ động tạo nguồn, không thể chờ quần chúng tự tìm đến với tổ chức Đảng.
Đảng ủy xã xác định phát triển đảng viên mới phải bắt đầu từ việc phát hiện nhân tố tích cực trong phong trào quần chúng. Những đoàn viên, hội viên năng động; cán bộ thôn, tổ dân cư có uy tín; quần chúng tích cực trong sản xuất, kinh doanh; những người trẻ có trình độ, có khát vọng cống hiến cho quê hương… được các chi bộ quan tâm, theo dõi và bồi dưỡng.
Điều quan trọng là phải chuyển từ tư duy “đủ số lượng” sang coi trọng cả chất lượng và động cơ phấn đấu của người vào Đảng.
Cùng với đó, việc giao nhiệm vụ, thử thách quần chúng ưu tú thông qua các phong trào ở cơ sở được chú trọng. Qua thực tiễn công tác, cấp ủy và chi bộ có điều kiện đánh giá phẩm chất, năng lực, tinh thần trách nhiệm và ý thức phục vụ nhân dân của từng quần chúng.
Đây cũng là một trong những giải pháp quan trọng để trẻ hóa đội ngũ, tạo sự kế thừa liên tục trong tổ chức đảng ở cơ sở.
“Gốc” của xây dựng Đảng là cán bộ và đảng viên
Từ thực tiễn hoạt động, Đảng ủy xã ngày càng nhận thức rõ rằng mọi chủ trương muốn đi vào cuộc sống đều cần có đội ngũ cán bộ, đảng viên đủ phẩm chất, năng lực và uy tín tổ chức thực hiện.
Vì vậy, cùng với công tác tổ chức, việc đánh giá cán bộ, đảng viên được chú trọng theo hướng thực chất hơn. Kết quả thực hiện nhiệm vụ, tinh thần trách nhiệm, chất lượng sản phẩm công việc, khả năng phối hợp, mức độ hoàn thành nhiệm vụ và sự tín nhiệm của tập thể, nhân dân từng bước được coi trọng.
Đặc biệt, trong điều kiện thực hiện mô hình chính quyền địa phương hai cấp và sau sắp xếp tổ chức bộ máy, cán bộ cơ sở phải thích ứng nhanh với yêu cầu mới. Khối lượng công việc tăng, phạm vi nhiệm vụ rộng hơn, yêu cầu phối hợp giữa các cơ quan, đơn vị cao hơn. Điều đó đòi hỏi mỗi cán bộ, đảng viên phải không ngừng đổi mới phương pháp làm việc, nâng cao năng lực ứng dụng công nghệ số và tinh thần phục vụ nhân dân.
Đối với tổ chức đảng, đây cũng là cơ sở để tiếp tục đổi mới công tác kiểm tra, giám sát, đánh giá và xếp loại; khắc phục tình trạng đánh giá chung chung, bình quân, thiếu căn cứ thực tiễn.
Từ xây dựng Đảng đến nâng cao hiệu quả hoạt động của cả hệ thống chính trị
Một trong những chuyển biến quan trọng ở cơ sở là nhận thức ngày càng rõ hơn về mối quan hệ giữa xây dựng Đảng với xây dựng hệ thống chính trị.
Đảng ủy không làm thay chính quyền, Mặt trận và các đoàn thể, nhưng thông qua công tác lãnh đạo, định hướng và kiểm tra, giám sát, cấp ủy tạo sự thống nhất trong toàn hệ thống chính trị.
HĐND tập trung nâng cao chất lượng hoạt động, phát huy vai trò đại diện cho ý chí, nguyện vọng của nhân dân. UBND đổi mới quản lý, điều hành, đẩy mạnh cải cách hành chính và chuyển đổi số. Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội đổi mới phương thức tập hợp nhân dân, phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội và vận động nhân dân tham gia các phong trào.
Ở từng thôn, từng chi bộ, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, xây dựng nông thôn mới, giữ gìn an ninh trật tự, bảo vệ môi trường, chăm lo an sinh xã hội đều được đặt trong sự lãnh đạo chung của tổ chức đảng.
Qua đó cho thấy, xây dựng Đảng không phải là một nhiệm vụ tách biệt mà là yếu tố quyết định chất lượng hoạt động của cả hệ thống chính trị ở cơ sở.
Lấy kết quả thực tế làm thước đo
Thực tiễn ở Hồng Vũ cho thấy, xây dựng Đảng muốn có chiều sâu phải bắt đầu từ những việc rất cụ thể.
Đó là một chi bộ duy trì nền nếp sinh hoạt và giải quyết được vấn đề của địa phương. Là một đảng viên chủ động đến từng hộ dân để nắm bắt tâm tư, nguyện vọng. Là một quần chúng ưu tú được phát hiện và bồi dưỡng để trở thành đảng viên. Là một cán bộ dám nhận việc khó, chịu trách nhiệm đến cùng. Là một mô hình dân vận giải quyết được nhu cầu thực tế của người dân.
Những kết quả ấy có thể không dễ đo đếm bằng những con số lớn, nhưng lại trực tiếp tạo dựng niềm tin của nhân dân đối với tổ chức Đảng.
Trong thời gian tới, Đảng ủy xã tiếp tục tập trung nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng; đổi mới sinh hoạt chi bộ; nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên; chú trọng phát triển đảng viên mới; tăng cường kiểm tra, giám sát; đẩy mạnh công tác tuyên giáo, dân vận và chuyển đổi số trong công tác xây dựng Đảng.
Cùng với đó, việc xây dựng các mô hình “Dân vận khéo”, nâng cao chất lượng nắm bắt dư luận xã hội, phát huy dân chủ ở cơ sở và tăng cường đối thoại với nhân dân sẽ tiếp tục được quan tâm. Mục tiêu cuối cùng là để mọi chủ trương của Đảng khi được triển khai ở cơ sở đều được cụ thể hóa thành nhiệm vụ rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm và có kết quả thực chất.
Xây dựng Đảng ở cơ sở suy cho cùng là xây dựng niềm tin.
Niềm tin ấy không chỉ được tạo dựng từ những nghị quyết đúng đắn, mà còn từ cách cán bộ, đảng viên nói đi đôi với làm; từ việc chi bộ gần dân hơn, tổ chức đảng trách nhiệm hơn và chính quyền phục vụ nhân dân tốt hơn.
Từ một mô hình sinh kế, một em nhỏ được tiếp sức đến trường, một quần chúng ưu tú được đứng vào hàng ngũ của Đảng hay một chi bộ sau sắp xếp nhanh chóng ổn định tổ chức, có thể thấy công tác xây dựng Đảng đang được bắt đầu từ những điều gần gũi nhất.
Bởi xây dựng Đảng vững mạnh không bắt đầu từ những điều xa xôi, mà bắt đầu từ từng tổ chức đảng, từng cán bộ, từng đảng viên và từng việc làm cụ thể vì nhân dân.
